Tages- und Wochenseminare

An einem Tag das Thema abhaken.

Tages- und Wochen­seminare bieten durch kompaktes und intensives Training schnelle Erfolge. Dank der VESTAL-Methode zusätz­lich auch Nach­haltig­keit.

Auf folgende Bereiche des Business English sind wir speziali­siert:

Darüber hinaus bieten wir Schu­lungen für den kompletten Bereich des tech­nischen Englisch wie auch des all­gemeinen Englisch. Beson­ders emp­fehlen möchten wir unser Tages­seminar „Dialog-Training": Die englische Gram­matik an einem Tag verstehen. Darüber hinaus bieten wir auch Schulungen zur interkulturellen Kompetenz an.

VESTAL Premium Merkmale für Tages- und Wochenseminare:

1. Für Einzelpersonen und Gruppen bis maximal zehn Personen.
2. Nach Leistungsstand, Zielen und Bedürfnissen erstellen wir ein passendes Trainingsprogramm.
3. Maßgeschneiderte VESTAL Lern-CD für Lernerfolg und Nachhaltigkeit. Nach Ablauf des Seminares kann und wird mit diesem Lernprodukt weitergearbeitet werden. Möglich ist ein Abschlusstest vier Wochen nach Ende des Seminars.
4. Lernerfolge messen wir mit unserem Zertifikat gemäß des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens.
5. Abschließende Feedbackgespräche mit jedem Teilnehmer: Leistungsstand und Lernverhalten verbessern.
6. Erfolgsfaktor VESTAL Trainer: Fachkompetenz, soziale Kompetenz, Leidenschaft.
7. Das Trainingsprogramm wird von Marc Vestal persönlich betreut. Er ist Ihr zuverlässiger Ansprechpartner.

Umfang des Trainings:

Wir empfehlen acht Stunden Englisch-Training pro Tag. Bei dieser intensiven Form des Trainings bieten wir eine ausgewogene Mischung an Konzentration, Entspannung und Input: die VESTAL KEI-Methode. Ähnlich wie beim Super-Learning können sich die Teilnehmer nach einer Intensiveinheit von 45 Minuten entspannt zurücklehnen und die Lerninhalte von der VESTAL Lern-CD in sich aufnehmen. Einfach zuhören und entspannen. Wenn die Gruppe es wünscht, von klassischer Musik begleitet. So ist das Gehirn auch am Ende des Tages noch aufnahmefähig.

Zusatzleitungen:

• Um ein passgenaues Trainingsprogramm zu erstellen, ist es aufgrund des zeitlich begrenzte Trainingszeitraum wichtig, die Ziele und Anforderung an die Mitarbeiter genau zu verstehen. Hierfür nehmen wir uns in Erstgesprächen die nötige Zeit.
• Es erfolgt eine Einstufung des Sprachniveaus der Teilnehmer.
• Optimale Lernerfolge mit der VESTAL KEI-Methode: Konzentration, Entspannung und Input.
• Für die Nachhaltigkeit der Lernerfolge entwickeln wir ein Trainingsprogramm und ein Trainingsplan für die Wochen nach dem Seminar.
• Sie erhalten einen Abschlussbericht über den Verlauf und Erfolg des Trainings.